BENEFICIOS DEL LENGUAJE VISUAL EN ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD.

Hola a tod@s
En esta entrada voy a recoger mi impresión de los beneficios del empleo del LENGUAJE VISUAL en la ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD (Esta actividad está recogida en el curso de INTEF de VISUALTHINKING).

El reconocimiento de las diferencias que manifiestan los alumn@s, exige la oferta de una respuesta educativa igualmente diferenciada.
Un sistema TRADICIONAL basado solo en INSTRUCCIONES y TRANSMISIÓN DE CONTENIDOS no da cabida a las diferencias individuales, por ello debemos avanzar hacia un modelo educativo en el que todos puedan ser atendidos educativamente en el espacio menos restrictivo posible, un modelo educativo de PROMOCIÓN Y DESARROLLO.
Buscamos una escuela inclusiva, una escuela para todos, una escuela para la igualdad de oportunidades. Tratando siempre  de conciliar los términos de IGUALDAD Y DIVERSIDAD (pero igualdad no es ofrecer a tod@s lo mismo, sino a cada uno lo que necesita). Ir ello,e intentaremos desarrollar las POTENCIALIDADES de nuestros alumnos a través de una OFERTA MÁS PLURAL, procurando adaptar sistemas y estructuras para dar respuestas a todas las necesidades.

Y a esto precisamente, es a lo que nos ayuda el LENGUAJE VISUAL y el VISUALTHINKING, ya que nos permite ajustar el lenguaje e incorporar nuevas formas de comunicación de manera que lo que queremos transmitir sea mucho más comprensible y pueda llegar a la mayoría de nuestros alumnos.